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在家上網工作怎么樣?帶你了解在家辦公模式的利弊分析

今天,攜程公布混合辦公的計劃,允許員工3天在公司2天在家辦公,引起了不少人的羨慕。然而,如果你在醫藥研發類型的公司,對在家辦公一定不會陌生。我從2014年開始,全部在家辦公。結合這些年的切身體會,分析一下在家辦公的利弊。

先說在家辦公的對員工的益處。

第一,自由。自由是對員工最大的福利。只要把份內的工作完成,沒有人在意你在哪里。趁沒有會議的時候,臨時出趟門,或者出去接趟娃,短暫離開30分鐘到1個小時,沒有人在意。有時睡個懶覺,晚上加個班,只要把事情完成。甚至節假日提前回老家,在老家繼續辦公,也未嘗不可。這些都是在一定程度上的自由。

第二,節省生活成本。北上廣生活成本高,房價高。如果想節省成本,回老家所在的二三線城市,可以提前完成安家立業的目標。我畢業后在北京工作的4年多,除去租房和日常開銷,一年到頭基本攢不下錢。這也是好多行業內的人回二線城市的主要原因,經濟壓力小,也許可能在父母身邊生活工作,兩全其美。

第三,節約時間。在北京工作時,每天上下班的通勤時間近3個小時,有同事需要近4個小時。在家辦公后,這些節約下來的時間可以用于工作讀書健身,隨你安排。如果遇到刮風下雨天,就更不用擔心啦。

凡事有利就有弊,主要的弊端有:

第一,限制職業發展。通常公司里的中高層都在辦公室。在家辦公也就意味著遠離政治中心,你做的多好領導都不容易看到。即使可以看到,限于地理位置的關系,在職位上升中也會優選在辦公室的人。我在家辦公的這些年,職業上升比同階段的人慢了一步到兩步。也許隨著時間積累,這種落差會更明顯。

第二,工資會稍微低于北上廣。當然,既然生活成本不一樣,工資也會比北上廣的同事低。職業發展的受限,也會低于同階段的同事。

第三,沒有加班工資。在家辦公的人通常會簽署一份彈性工作制度,這就意味著給你自由的同時,也放棄了加班一說。即使你工作到凌晨,周末加班,也都沒有加班工資。

在醫藥研發行業,在家辦公其實在美國很普遍,在中國CRO也是帥先推行這一制度的一方,有些藥企也越來越靈活。尤其是這幾年因為疫情,在家辦公更得到進一步推廣。凡事有利有弊,權衡之后,找到自己最想要的,那另外一些弊端也就欣然接受啦。

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